Exhiben en va pblica a funcionario por presunto acoso sexual

Por HOY Servicios Informativos 02/05/2017 06:05:54.
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Ciudad Victoria, Tamaulipas.-Trabajadoras de la Secretara de Educacin, exhibieron en la va pblica al Director de Centros Regionales de Desarrollo Educativo, Arturo Sarrelangue Martnez, acusado de hostigamiento sexual.

En un puente peatonal cerca de las oficinas del Centro Regional de Desarrollo Educativo, se instal una lona en la que sealan que trabajan bajo protesta ante la posibilidad de que las autoridades estatales lo protejan.

Las trabajadoras presentaron la denuncia penal el pasado seis de abril de acuerdo al expediente judicial 152/2017 por el delito de hostigamiento sexual y hasta la semana pasada el funcionario continuaba desempeando su funcin.

Las trabajadoras, sealan que el funcionario ha cometido diversas irregularidades que van desde faltas a la moral, hostigamiento sexual y laboral, amenazas de despido injustificado a personal femenino que no acceda a sus peticiones sexuales.

Tambin argumentan que ha mostrado conductas hostiles y de intimidacin hacia el personal que pide justicia y respeto para que no se sigan vulnerando los derechos humanos de los trabajadores.

El funcionario fue designado por el Gobernador, como titular de esta rea de la Secretara que tiene a su cargo los centros regionales educativos de todo el estado, al inicio de la actual administracin estatal que entro el pasado 31 de Octubre.

De acuerdo a versin de trabajadoras el funcionario estaba desempeando su funcin y hoy por la maana ya no acudi a las oficinas.


Cero tolerancia al acoso sexual.

El estado mexicano se comprometi a cero tolerancia al hostigamiento sexual, a travs de acciones concretas y combate a la impunidad.

Se estableci 11 puntos claves del Protocolo para la prevencin, atencin y sancin del hostigamiento sexual y el acoso sexual elaborado por la Secretara de la Funcin Pblica, la Secretara de Gobernacin y el Instituto Nacional de las Mujeres.

El protocolo establece el principio de No tolerancia a las conductas de Hostigamiento sexual y Acoso sexual.

Tiene como propsito la implementacin efectiva de procedimientos para prevenir, atender y sancionar el hostigamiento sexual y acoso sexual.

Establece medidas especficas para prevenir conductas de hostigamiento sexual y acoso sexual en las dependencias y entidades del gobierno.

Busca promover una cultura institucional de igualdad de gnero y un clima laboral libre de violencia.

Define mecanismos para orientar a la presunta vctima de hostigamiento sexual y acoso sexual.

Brinda acompaamiento especializado a la presunta vctima de hostigamiento sexual y acoso sexual propicindole acceso a la justicia.

Permitir llevar un registro de los casos de hostigamiento sexual y acoso sexual en el servicio pblico a fin de implementar acciones que las inhiban y erradiquen.

A la hora de realizar las denuncias por acoso y hostigamiento sexual, el nombre de la presunta vctima ser totalmente confidencial.

Establece que la totalidad del personal de la APF recibir al menos una sesin anual de Sensibilizacin sobre Hostigamiento sexual y Acoso sexual.

El protocolo fomenta una cultura institucional de igualdad de gnero y un clima laboral libre de violencia.

En l se establecen medidas cautelares para proteger a la vctima y darle la atencin integral que necesite.